姜董，提議，這個個，咱們民營企業應該何何從，這個以列為個議題，好好聊聊。

李叔副率先開說，這個個，企業何何從，麼接來，這個話題雖然說些，但對于衆來說，這個卻必須考慮問題。

也同，過，未來，其實咱們現又站個字，如何選擇未來，應該麼，确實需認真讨論……

劉兄弟開說。

總結過，清楚未來，這個時間節點，确實值得咱們入探讨……

時代發展異，咱們從過來呢，确實着豐富經驗，但這些經驗繼續時候，卻會成為拖累桎梏，也同讨論，這未來麼，麼利用好過經驗，個更加輝煌未來……

其也跟着個個開，這屆東方會第個議題，就這麼定來。

，既然都這麼說，就把這個議題給定來，雖然說這個議題，起來稍微顯得些空，些，但确實卻需認真讨論個議題。姜笑着說。

旁趙曉錦作為秘書長，很就記錄來這第個議題。

緊接着就第個議題，次貸危機，這個議題衆預料，因為這就關事，這雖然說之時候，私底也都交流過。

甚至華青控股集團邊動作以後，還很給姜打過電話，說過這個事，但這電話裡邊交流，裡這樣，來，當面鑼對面鼓交流來直接，來度。

緊随其後，就比較熱股産業，個議題，很就确定來，沒麼争吵休況現，因為這都關注點。

最後個議題，現些争執，些把融業給拿來聊，但很互聯網業企業，聊互聯網。

國互聯網業，這也幾經沉浮，從開始默默無聞，到輝煌，然後經曆互聯網泡沫，差點崩潰掉，但這兩呢，又卷而來。

其實即使互聯網業就卷而來呢，些企業值點呢，也至于說就視到麼程度，畢竟互聯網企業值，，這些都習慣。

阿狸呢，給造成沖擊還很，這個其互聯網企業樣，其互聯網企業，聞。

作為傳統媒體聞個補充，遊戲，雖然說網絡遊戲，帶動國網吧業增長，這塊場也很，但也就個業而已。

;還呢，社交通訊軟件，這個應該着急，電信巨頭，而們這些。

阿狸就樣，阿狸以後，這帶來響太，這直接對實體業響，雖然說現響還太，就像個渠樣。

但未來呢，這互聯網能到麼程度，誰都。

所以才拿來聊聊，最後融業沒占據風，被互聯網業，搶占最後個名額。

這個時候已經午兩點，午後陽撒到會議裡邊群佬，衆也開始針對這個議題聊起來。

第個就個應該麼。

姜董，覺得個問題，首先就接班問題。劉兄弟首先說，這個問題提來，頓時引起很共鳴。

民營企業國營企業樣，資企業也樣，國營企業接班呢，就更換領導就以，資企業接班問題呢，就職業經理。

但民營企業接班問題就比較複雜。

因為受到傳統文化響傳統觀響呢，即使很企業族企業，但接班時候呢，很還希望讓子女來接班。

全部像國樣，讓職業經理來呢，都些放。

怕自己創企業，辛辛苦苦血被别糟蹋。

這很正常，因為首先民營企業管理制度方面呢，都充滿國特，資企業完全就兩回事。

從開始到現，些企業創業比較，些企業創比較，當時創業時候，輕點，比如說姜這樣，也創業紀就比較，比如說魯廠長啊，劉兄弟啊，等等之類很。

到現呢，說到直接退來時候，但這個接班問題，必須提程，子女接班話，無所謂。

這個創造财富呢，也夠們揮霍輩子，但子女接班話，就帶入到公司裡邊開始進培養。

這很都面臨這個問題，所以劉兄弟說呢，頓時衆紛紛都讨論起來，姜聽着也些哭笑得，沒到，個何何從這麼話題。

切入點竟然這麼好，來就接班問題。

但得說，這個切入點也需考慮問題，因為這個接班選擇好話，很能龐企業，崩分離析，也就朝夕之間事。

這個點誇張，車，全靠車頭帶，這個領頭選擇好，培養好，這些創代退來以後，企業戰略旦問題，用長時間，輝煌就結束，說個，都撐。