筠處事原則，如果錯，定承認錯誤，并且積極努力改正錯誤。如果錯，以積極配起努力改正，争取避免同類**再次發。

但，如果錯，讓替背鍋，對起，老娘背！

瞿美萍幾時過癟，即陰陽怪氣：喲喲，寫?寫又麼樣?寫比領導話還好使啊?

筠盯着瞿美萍睛：麼事就好好跟說事，幹嘛老拉着領導來給壯膽?

來，瞿美萍純粹就狐假虎威還沒玩熟練，就跟虛張聲勢而已。

瞿美萍惱羞成：用得着領導給壯膽嗎?本職作沒好，還這裡跟唧唧歪歪，響惡劣嗎?

筠笑，神滿屑：作沒好?敢再說遍?

子份資料，剛才速翻時候，已經起來當時理這份資料後後，相信這份資料完全沒任何錯誤，唯能性，就資料邊發錯資料，或者說拿來複核改錯資料這份。

最讓惱，就瞿美萍張爪态度。

瞿美萍步，啪拍子，擡起來，指着筠尖呵斥：就憑裙帶關系進來，作好還虛，每班就個當兵接送嗎?麼起啊！

筠，擡起啪聲打掉瞿美萍指，伸戳戳瞿美萍腦門兒：好，咱們就拿着這份資料，還剛說這些話，領導評評理！

們單位門接待廳還廊貼無數标語，其就句理遍，無理寸步難，麼叫裙帶關系?托作就叫裙帶關系嗎?難瞿美萍就後門進來嗎?

雖然單位裡其庭況，卻也，越居位，教來孩子越修養。

像瞿美萍這麼輕氣盛女孩子，絕對就裡慣來熊孩子，嚴公主病！

還就信，後台就能随指着别子腦門兒謾罵?

瞿美萍同事之間嚣張慣，領導面還表現非常乖巧，見筠買賬，還反過來到領導面評理，就點兒虛，偏偏還嘴：還敢動打麼着?

筠闆着臉：就許指着子罵?還自衛反擊這回事?

瞿美萍還真：瞎說！

筠擡聲音：吧，秘書處，或者革委辦，把剛才說話再複遍，就誰瞎說！

瞿美萍臉青陣陣，偏偏辦公裡又沒其，台階都到：讓點作就這麼借，幹，跟領導說！

筠搶先步把資料抓裡，像瞿美萍這麼信開性子，面講清楚，還會給亂扣麼罪名呢：該幹麼作，歸排，以配作，但拒接受無理取鬧！

以以往作經曆，越位權，越能支持瞿美萍這樣作态度，這根本就砸領導臉面嘛！

筠之所以這麼底氣敢領導評理，就因為裙帶關系這幾個字過于敏。

單位裡所事資料都檔案，屬于機密文件，瞿美萍敢這麼放肆，麼檔案作員保管當洩容，麼就瞿美萍違規偷事資料。

這個時候，跟瞿美萍比誰後台——後台再也能随主導們單位領導作！

反正都托關系後門進來，讓幫忙個能替自己說話，隻個法，就到比别更好。

能憑着自己能力好本職作，還能單位，才給介紹掙面子事。

這個理很都懂，常常該發脾氣時候頤氣指使，後來求求到都自己錯麼。

辦公門沒關嚴實，瞿美萍又背對着門，筠就瞥到廊動，估計們兩個吵嚷就被别聽，就更怕，率先到門，猛拉開門。

門站着止個，都鄰辦公同事，裡端着茶杯，裡拿着報紙，躲開都沒來得及，隻好讪笑着勸架：過，話好好說。

筠噌就蹿起來，這個時候說這種話，根本就勸架，澆油好嗎：謝謝，們現就領導裡好好說。

既然打醬油樣子，就熱鬧好，幹嘛這裡勸架?

瞿美萍沒到筠來真，吓得站原沒動。

筠回過頭來：啊，話說清楚，麼過呢?

廊其辦公門陸陸續續打開，伸頭來麼回事。