楊建國仔細傾聽技術企業發言，并且認真記錄企業訴求。

對于這企業而言，訴求無非集點：資、才技術個方面。這種況，就楊建國預料之，所以會議召開，就求相關單位參會。

等到幾個縣直部門負責分别針對企業訴求發言完畢，楊建國臉些難。

針對企業提來訴求，這些部門并沒拿切實方案，都打太極，推诿，強調困難。

到楊建國臉難，管興裡面也打鼓。

，楊建國像般領導樣好敷衍，本就從基層來，對于基層單位解，般領導以比拟。

而且，這些單位強調困得時候，楊建國臉已經說對此非常滿。

這次，縣委縣政府召開這次座談會，就傾聽企業聲，加強政企協同，起攻堅克難。各級各部門應該堅定信決，解決發展現困難問題。而這裡強調事麼難搞！說困難裡都困難，如果發展會帆風順，麼所，所縣都能夠搞好！們就迎難而，縣委縣政府領導，進步推進寶縣經濟社會又好又發展！面，讓們以熱烈掌聲，歡迎宜州民政府副長、寶縣縣委書記楊建國同志為們指示，掌聲歡迎！

現場響起熱烈掌聲，衆紛紛向楊建國。

楊建國面帶着微笑，雙微微壓，讓掌聲收斂，然後對着話筒說：好！剛才，王副縣長宏運局長彙報産業發展現狀，各位企業也談到發展遇到瓶頸難題，相關部門則針對企業困難作些答複。剛才興縣長說得好，困難裡都！們迎難而！但剛才聽到相關部門表态，很好！們沒戰勝困難決，也沒解決問題辦法，更沒務寶發展局站位！

楊建國說完個沒字，頓來，環視場所。

沒敢這個時候擡頭，所都頭噤若寒蟬，會場陷入寂靜沉默。

所連呼吸都屏，唯恐自己發麼聲音讓楊建國注到自己。

見到自己頓之後，會場所表現，楊建國裡很滿，繼續說：

剛才所企業提訴求困難，無非就集點：資、才技術。

這裡，給提點求：

、盡切辦法，解決資瓶頸。企業發展，建設，就需量資投入。錢從裡來?理融資，們融機構，理利用政策，靈活質押，根據企業現狀，積極開展識産權質押、固定資産質押、使基投資等種融創方式，為企業解決融資困難難題；财政、發改、業、科技等部門加向争取項目力度，結縣實際況，契級政策導向，争資争項，争取級資支持；開拓視野，加強對交流，通過與沿發達區企業作，引進資、才、技術等創素。

、拘格才。相比起，咱們縣對端才吸引力限，麼沒才們就發展?當然！

挖掘自潛力，自己原隊伍裡，挖掘具備匠精神技術員，挖掘專，管麼學曆麼，隻能夠創技術，隻能夠為企業帶來效益，就好技術員，們鼓勵、扶持挖掘。

加強與專院、科研院所産學研作方式，通過技術入股等方式，引進才、技術。

進步提才待遇，對于落戶縣作創業才，相關部門給予最優惠政策，給給車給資，科技以為本嘛！

最後，再強調點：各級各部門，迎難而決動力，務發展局站位度。

時代進步，社會發展。這對們作提更求，相關部門還因循守舊，守着過爛攤子，守着過節奏，這。

時代使命緊迫。

這個求僅僅針對座每個幹部，每個部門，而縣委縣政府對全縣統求。

何琪同志，今會議紀，發全縣各級各部門，組織學習并落實。

跟們講，這段時間，訪鄉鎮，也發現問題。些問題，陳舊事，每都縣委經濟作會議提目标，但每都沒解決。

解決沒關系，就換個能夠解決！

今後們形成能能幹部機制，屍位素餐，請台！響全縣作節奏。

今就講這些。

楊建國話說完，所裡都咯噔，慌得。

都說官任把，樣子，楊建國對個寶縣幹部隊伍動次術。

雖然，這理之事，朝子朝臣。但真正從楊建國說來之後，還震懾到場所幹部。

畢竟，誰又為現位置奮鬥，自己榮夢全部都凝聚這樣個位置面。

到時候幹部隊伍調，自己又将會何何從，所都忐忑。

管理自己，對着話筒說：今會議，将會形成會議紀，縣委辦會發到各個單位，請所部門負責及時傳達建國長指示精神，迅速落實建國長點求部署。今會議到此結束，散會！