眉峰難以展平，得為彬對賭協議考量，雙交疊搭會議，跟彬交涉，

“總，分期交付，先提供常規支持，等協議結束，再依照清單追加投入。”

甯盛科技這邊也賬，等彬邊順利接管氏，操作空間就，這筆錢到時候還來，彬樂園賬目過就以。

承諾給免費務，言而信。

彬拒絕，“初體驗很，必須炮而紅，所以步到位，唐總，先把們報價給。”

唐頌沒接話，而個辦法，“排投資公司采購，然後以技術入股樂園，放，會把入股份額控制很。”

這樣既能滿彬需求，也幫控制成本。說，錢還由唐頌來。

這句話用文，說這會兒徇私，以老公份跟說這句話。

彬着，神麼瞬動容。

跟老公到塊覺真很好。

這恰恰這幾來辦法。

夥式經營。

這麼來，所客戶與樂園共擔風險，共負盈虧，樂園壓力減輕，成本得到很好控制，利潤也控。以把其利潤分紅控制定份額，以确保樂園開園後，能得到夠收益，以赢得對賭協議。

“唐總，話還沒說完，這裡面些技術清單，需們獨授權。”

用英文。

幾位總監睜。

唐頌臉變。

緩吸氣，神沉靜，“總，們甯盛科技從來給獨授權。”

開發成本很，獨授權并能利益最化。

唐頌再幫自己老婆，也能違背公司運營準則。

彬語氣也很幹脆，

“唐總，必須确保樂園獨無，遊客隻這裡才能得到相關體驗，這對很。”沒競争差異，如何脫穎而？

相信，等幾個館建成，僅遊客批又批湧入，甚至還能刷刷。

稀缺決定競争優勢。

唐頌定定着沒說話。

如果對面着别，現很客氣說句“沒得談”，因為彬，隻能忍耐，

“獨授權成本翻幾倍，價格絕對能承擔得起。”勸彬放棄。

彬氣定神閑着們幾個，

“沒打算給們錢。”

幾位總監：“”