國昌集團共幾個子公司。謝墨能特解鋼鐵業資料。這讓唐平覺到，對國昌鋼鐵視。

林曦微微皺眉頭，說“所以，鋼鐵業對鐵礦進度依賴，這也原因之？”因為，産代價象。

唐平表示，林曦判斷完全正确，回答：“旦場佳，或者鐵礦儲備，甯減産也絕能産。因為爐旦啟用，就能輕易關。”

參觀完廠區之後，衆等開始座談。謝墨隻提兩點求。

繼續與技術部、研發加強作，斷堅持自主創掌握更專利。

斷延伸産業鍊，提産品附加值。斷減粗鋼螺紋鋼這些初級産品直接銷售量，斷增加特性鋼材、定制鋼材等技術附加值産品銷售比例。

鄧峰并沒席這次座談。唐平作為國昌業分管副總裁國昌鋼鐵把總裁，表态定落實總部指示，根據指導見修改完善未來發展計劃。

林曦時間提：“唐總，按照計劃排，謝總接來接見員代表。”

唐平馬起，個請勢，帶着謝墨衆等，離開會議，往會客。

長條發已經個員代表，正等候。謝墨進門時，們都連忙站起來迎接。

謝墨衆握，然後，溫：“都。”然後自己也位置。

謝墨面帶着得體笑容，雖夠熱，但卻失親切，各位員代表交談。

會客并。

這總裁辦特求，以免顯得太距離。此時，衆員代表長發，謝墨唐平分别兩個單發。其餘就搬闆凳。

交談氛圍很輕松。謝墨條斯理閑聊，時時問問，産任務，加班，對于公司發展總部麼建議之類。

衆也放松來，嘴舌說着自己法。也說，産任務輕。也說，雖然産任務、加班，但加班費給，自己願加班。

林曦謝墨邊闆凳，将本子放膝蓋，拿着筆，時時着記錄。

謝墨還關詢問員們庭活況。部分員代表，都說錯、挺好、。

倒個面黝員，臉些猶豫為難，然後強撐着說：“還過得。”

這引起謝墨注，體微微傾，着此，溫問，“活庭，麼困難嗎？”

還記得，這個員剛才說加班任務，但加班費給也，所以願加班。

林曦翻開資料，半站起，謝墨邊輕聲提：“這廠裡産标兵。”

而這位産勞模直躊躇着，期期艾艾沒說話。