這頓飯，隻來個。

同期加入騰雲個，半都沒來。

王霁以為時間适，主動提改時間，等都空。

但群裡卻沒消息，隻個别回應：“們吧，就。”

沒來研發線，跟王霁交淺些。

來其，分别——

超融後端常健、

對象儲後端苗傑、

端開發穆青青。

苗傑告其來原因：“們經理已經私通，試用期過，協商解約，們也。”

王霁始料未及，忙問另兩：“們也？”

穆青青點點頭。

常健則欲言又止。

苗傑幫解釋：“其實本來也，隻超融捅簍子，兩個背鍋，得留擦屁股。”

穆青青補充：“止應屆，許員都優化……”

王霁季度半時間公司，對公司況太敏。

仔細來，這幾作很消極。

提測沒催。

疊代時間也沒嚴格求。

……

萬完成麼？

為啥還裁員？

王霁悄悄給黃瀚飛發微信：“飛總，公司裁員？”

黃瀚飛很回複：“，業績沒達标，裁，包括銷售。”

王霁發排問号：“完成萬麼？”

黃瀚飛：“本來完成，個客戶現嚴事故，索賠萬，沒完成指标，隻能裁員。”

王霁：“超融産品？”

黃瀚飛：“。”

原來這樣……

公司，況實太。

兩個項目能救活。