李睿到餓呗時候，杜衛國，王淵康元已經。

自打瑞晶東聯事敲定之後，杜衛國從便利業務抽來，接負責推業務。

而王淵康元過直負責推培訓，成果也終于到結果實時候。

準備好嗎?李睿問。

王淵：準備好，共百零個選拔來推組長，每個都配備隊伍。

杜衛國：分配表已經好，今會議結束之後，就會奔赴全國各。

李睿點點頭：好，進給打個氣吧。

李睿進入會議時候，所推成員齊刷刷起，齊聲喊：老闆好！

李睿著壓壓頭，筆直腰杆，每個臉溢著熱，終于理解閱兵軍訓義，精神面貌确實很，能從某個方面展現這支部隊，這個公司，這個群體凝聚力向力志力。

請。李睿到台之後，微微笑。

衆齊刷刷落座，所姿都如同軍樣筆挺。

李睿慨：到這麼精氣神，們培訓裡得苦流汗沒浪費。當初讓餓呗幫忙培訓推員時候，說群作風彪悍，戰鬥力強推員，戰士，孬種，好漢，懦夫，反應迅速，作戰勇猛，素質能力強特種兵！現來，們達到求！

推們臉，們很隻甚至初學曆，之送賣，銷售，廠，公司班，機緣巧之加入餓呗推培訓，本來也隻當個普通作來。

等真正培訓起來，們很學到很推廣、宣傳、擴展、際之間技能，學會如何跟商打交，學會麼樣著臉皮掃樓，每個都變得自信起來，也逐漸這份作義。

培訓過程，們但能力提，對于瑞企業文化也刻認同。

這類培訓放數以後個專門名詞叫洗腦，但此時卻種極為先進而效培訓方式，能夠速獲得批精銳而忠誠推才。

們自己老闆李睿，卻從沒到底層們能現場聽到李睿誇獎，激動難以言表。

李睿繼續：座百位，從餓呗過半培訓千名學員，精挑細選來。咱們铧國句古話說，千軍易得，将難求。而瑞現子百位猛将，很興！

這種受到視覺，讓所都面。

李睿：們已經學到夠東，接來，會被公司分配到全國各場，為公司開疆拓，也實現們自價值。公司為們提供非常豐富通，以這裡承諾，隻能力本事業績，就以瑞實現财富自由，實現夢！

嘩！台掌聲片，每個都激動拍著掌。

李睿又通激溢演講，把每個都說熱血沸騰，得馬就沖作，就變成千萬富翁。

演講最後，李睿：們永遠記，們瑞，瑞會直背後支持們！們代表瑞，定表現得無敵信，這樣們才會對對瑞信，表現得無與倫比經驗，這樣們才會聽見，表現得像已經取得巨成功，這樣最終才會成功。永遠說到，擋成功之間唯障礙，就跟自己說些為麼到鬼話！記話，沖，幹掉切障礙，拿到本就應該屬于成功，這個時候，還今，還此，們共飲慶功酒！

共飲慶功酒！所起來，聲嘶吼著。

會議結束之後，李睿來到王淵辦公，趕緊杯茶，剛才演講太過用力，嗓子都點嘶啞。

王淵康元贊絕稱贊李睿演講，說們都聽血脈贲張，得也請纓線。

李睿笑：們陣後方統帥，線太浪費。老杜，發之，再提幾件事。

杜衛國忙：老闆，聽著呢。

定把最适放最适崗位，讓務員務目标精準匹配，這才最程度優化推效果。千萬注，推個打交位置，們技能素養止關系到推廣目能能實現，也直接展現著企業風貌。們隊伍甯缺毋濫，就算夠，也能些良莠齊進來混子，否則隻會造成得償失後果。

杜衛國：老闆請放，經過們培訓這千個，都以算精英，而且對瑞文化非常認同，都能幹事肯幹事。

李睿點點頭，又向王淵康元：推個體量非常龐作，們面沖鋒陷陣，後方管控體系定好，詳細考勤考核監控體系，從招聘、報名、分配、監察到反饋系列流程，都制訂詳盡業績目标，避免浮于事況。

王淵康元點頭表示。

們也能考核沒務，給推員提供精細後勤務，對于完成業績，功必賞，對于完成，也必須所處罰。形成部競争力，向，向。

定團結當推公司，們更熟悉當場，社會關系更豐富，很過龍到事，頭蛇反而很輕松就能搞定。

就這樣吧，祝們切順利！

開過會之後，千名推分别發，奔赴方幾個，而其最精銳組，則留州，另用。