徐毅辦公，面還老樣子。

該動畫動畫，該翻漫畫翻漫畫，玩遊戲個換另款。

到徐毅來，們也沒半點改變，個個著頭忙個。

李睿：把們裡作都！

作兩個字，特别加音調。

員們這才狐疑過來，李睿麼。

李睿淡淡：自介紹，哔站投資股東，叫李睿！

這才肅穆些。

還後進職場代，部分後長于承啟後代，繼承代苦記憶，又經曆過代之後發展，還比較作态度。

這再過，李睿這樣自介紹，後甚至後員搭理搭理都兩說呢。

李睿環顧周：哔站寄予很希望公司，希望哔站能夠成為次元文化推動者集成者，諸位既然選擇來哔站作，必跟樣夢。輕時候能夠夢，并為之燃燒青努力，件很幸福事。希望未來哔站成功時候，諸君起共飲慶功酒！

沒斥責任何，摧毀徐毅權威。

無論徐毅能擔當管理任，這件事都得讓徐毅自己來解決。

李睿隻提們，來這裡動漫玩遊戲，如果夢就認真追，而虛度華之後空切。

離開哔站，車，往綠野文化臨分公司。

臨分公司租用某廈層樓，電梯門打開，才，台已經起熱相迎。

先姐們好，這裡綠野文化臨分公司，請問們麼事嗎?

李睿：來見孟經理。

台：請問您預約嗎?

正說著，孟晨宇步來，迎：董事長，您好！

台也聽說公司換董事長，卻沒到從糟老頭子換成這麼輕，臉都些紅。

李睿孟晨宇寒暄幾句：驚動其，就随便參觀，公司幾個項目進度。

孟晨宇點頭：好，帶您轉轉吧。

李睿又給孟晨宇介紹陶園園徐毅，尤其著介紹徐毅份。

李睿：這位徐毅，投資個視頻網站創始。企業管理方面些懂方，希望到這裡學習。

孟晨宇熱：非常歡迎。過這裡隻個公司，很方面都太正規，徐總千萬介。

徐毅本來就宅男性子，分腼腆，聞言都該說麼，隻能唯唯諾諾點頭。

孟晨宇覺得點奇怪，卻也沒說，領著幾進公司。

公司，規劃卻分理，策劃部，聯部，制作部，特效部等等，員都很輕，目測沒幾個超過歲，哔站員齡組成差。

視線所及每個角落，每個員，全都忙碌著。

到孟晨宇帶進來，們也隻點點頭，就忙活自己事。

過來，連個偷懶都沒見到。

徐毅裡，臉些紅。

管之麼，到這裡作效率，再回自己管理之效率，相比較起來差距太。

轉圈，幾來到孟晨宇辦公，秘書為們倒之後退。

孟晨宇這才：董事長，《力王》第季按照正常進度應該底之完成期制作，節後完成後期特效配音。但因為公司陣子變動，期受到延誤，能推遲兩個才能完成。

李睿點頭：延誤主公司原因，們武館，會響到今資獎發放。

孟晨宇：謝董事長理解，這樣話員們作起來又幹勁！

李睿這才向徐毅：覺麼樣?

徐毅喃喃：覺學會

孟晨宇好奇：徐總，創業項目到底麼樣，能能說說，幫分析問題所。

徐毅就把哔站問題說遍。

孟晨宇些驚訝：以次元為主視頻網站，這個法錯啊。綠野文化直都鎂式玩具加動畫推廣模式，如果能夠再開拓個島國動漫産業鍊，對公司未來發展方向個巨補充。視頻網站以後随著網速帶寬增加移動互聯網普及，會成為潮流。覺得啊，這網站發展潛力很，定好好搞！

李睿瞇起睛。

這個孟晨宇挺見識啊。

李睿接綠野文化之後，把公司層個資料都研究遍，對孟晨宇還挺印象。

孟晨宇首都美院傳媒動畫學院畢業，妥妥學曆，進入綠野文化很時間就從策劃部助理到制作部總監，打造《力王》系列IP，為悠悠球系列玩具推廣汗毛功勞。

孟晨宇晉為臨分公司總經理，體業績綠野文化各個部門之名列茅，還拿到卓越管理者獎。

現來，這确幾把刷子。

李睿直都苦苦尋才，沒到才就皮底。

孟經理，來對互聯網也很研究啊。李睿再試探。

孟晨宇笑：平時作空餘時間就會研究。畢竟以後就網絡時代，也琢磨著如何通過網絡讓《力王》IP發揮最價值。

哦，麼法?

目來，網絡版權運營，網絡遊戲，絲社區，甚至網絡同改編說，都以嘗試領域。孟晨宇。

李睿拍案叫絕。

這個居然丢臨當個分公司經理，周父子暴殄物啊！

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