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《醫婿無雙》第125章(第2頁)

又聽盧燕琳說:“剛才聽院長說,管理方面專長。”

麼科管理作都由負責,主抓業務。”

“當然,具體們互相商量,并說讓,或者壟斷專業業務。”

李凡驚訝着盧燕琳,為直截當而驚訝。

果然歸博士後,懂得科相處基本規則。

這樣作風,換,馬就會跟矛盾,然後現部門耗。

自己主管業務,讓自己負責考勤、雜務這些政管理?

線科以技術為尊。

盧燕琳番話,其實已經把李凡得罪!

李凡,反而點欣賞盧燕琳性格氣質。

個簡單技術專,恐怕根本懂這些國機關、單位裡員相處彎彎繞繞。

這樣也好,跟個簡單相處,總好過跟狡猾老油條搭檔!

李凡點點頭,接受盧燕琳提議。

反正兩副主任,遇到具體作,還以商量解決。

相處時間長自然能形成默契!

盧燕琳點幾個名字,都度進來實習,讓們直接李凡報到,們接作。

來,盧燕琳通報幾個術,就宣布散會。

科助理帶着李凡,來到副主任辦公

凳子還沒熱,已經蜂擁而入,沖進辦公

挑、充滿青活力女,沖到李凡面叫:“師兄,師兄,!”

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