第章:封頂

兩個對視，站起來：們辭職。

姜些，這兩個還真。

好，辦理續吧。姜沒勸說句，起離開。張衛義兩歎氣。

姜都沒挽留，張衛義更加會挽留，兩個辭職完全接受範圍。

兩個層辭職，正常來說也就總部這邊私底議論，但這次卻兩個層辭職這麼簡單，兩個層辭職，剩總部層全部調離總部到子公司擔任副總之類這級别職務。

這對于集團總部來說就個震動，會議開完半個時之，個總部就已經沸騰起來，傳言滿飛，說麼都。

衆議論紛紛同時也關著任領導從裡來，各個部門副職這子激動，說定就輪自己，畢竟部門老。

但很頭腦卻識到這次事這麼簡單，部門老沒犯錯況被調，就姜滿總部現況。

麼總部各個部門責任全部都們這些把嗎?們這些副職，甚至說底員就點責任都沒嘛?

職?能夠保現職位才真。

沒到這點副職開始串活動，接任這個位置，甚至雖然幹還副職，已經開始操個部門事。甚至已經以把自居。

但些聰副職隻這個時候把部門員約束就算完，靜等待把到來，姜開會隻拿掉部分給們騰位置，這麼能呢?

也能，這麼變故，先麼從獲得好處，還先麼能夠保現職位吧，甚至好接來職位被調準備。

畢竟頂頭司都被處理，級。幾個聰副職著邊部門員還亂傳謠言，裡就笑。

部門老被處理，還趕緊好作，還時間亂傳閑話，等到領導到來，這裡邊說定就會被開除頓呢。

就層會議開完，謠言滿飛第，從各個子公司來副總來到姜辦公。

這次調們過來希望們能夠頓現總部這種懈怠風氣，同時也算開闊們界，就簡單個求，個以後到總部風氣改變。

每個部門隻們能夠完成總部這邊作，麼管開除數，以達到半甚至分程度都以，這個尺度們把握，完成求就以，聽嗎?

姜話音太，但群副總卻聽清楚姜話語陰森森，毫掩飾殺。

換血程度以達到以達到半，甚至分之程度，個之，基本以說就誰聽話就開除誰?

甚至以說姜這話就讓們殺雞儆猴開除部分，通過這種幹脆利索卻又非常效果段來改變現總部風氣。

聽。

衆聲應。

姜滿點點頭，又加句：封頂，就也封頂，部門副職需調也沒問題。

衆裡又凜，封頂封頂，句簡單話就說姜這次決，讓們都些害怕。

雖然們以往來辦事時候就對于總部這邊各個部門辦事速度滿，也著自己總部層話，定好好頓這種風氣，但也沒敢過這麼頓啊。

們這些副總對于姜都太熟悉，平時時候接觸姜時候也。

也麼老牌，子公司主副總，子公司主副總領導，各個子公司都沒派過來，比如說長興居劉慧，比如說投資公司周國民等等，這些姜比較熟悉。

當然，姜也比較理解，這些都王猛、王超等自己差時候負責公司所作，肯定能給自己派過來。

這個時候群副總這個時候算第次受到姜事風格。

好，剩讓張總們說吧。姜沒再交代麼，具體事還交給張衛義來。

張衛義點點頭帶著自己辦公，說起總部具體況，針對每個部門，還昨時候些蹿選張衛義也給們列來。

這些副職完全以作為開刀選，當然，具體麼辦這任層事。

姜辦公裡邊待分鐘，張衛義辦公裡邊帶半個時，等到點時候，張衛義把這些層個個送到各個部門。

沒專門開個歡迎會麼，這個時候也弄這個時候。

随著群子公司副總到接任，個總部都開始轟動起來。

昨時候些蹿副職們，個個臉都難很，本來都著自己能夠位，結果空過來，們臉能夠好才怪呢，之時候沒這個法還好。

結果這都接受底恭維，自己也覺良好準備當老，現才發現這麼回事，這就讓尴尬難。

尴尬難，麼作就都體現來，部門負責交接作倒很順利，沒麼幺蛾子，結果交接完以後，底副職反倒幾個部門麼配，都昨時候最歡實幾個。

自之幾個副職倒老老實實，讓來副總都覺像換個樣。